CONOCIMIENTOS
Los 3 lenguajes del mundo empresarial.
Nuestra filosofía y lo que buscamos impactar.
Lenguaje Económico-Operativo
Dimensión de la empresa dónde aplican perfectamente conceptos de ingeniería o finanzas. Todo puede ser cuantificado y llevado a la operación con certezas de procesos y resultados.
Procesos cuantificables
Resultados operativos
Lenguaje Legal
Dimensión de la empresa que se representa en sus deberes y derechos, aterrizadas en leyes, contratos y normativas, indispensable para su operación.
Deberes, derechos y contratos
Cumplimiento normativo indispensable
Lenguaje Social Misión de Katari
Existe en la experiencia de los Stakeholders, al margen de los números o indicadores. Se manifiesta en la licencia social y se puede aproximar través de herramienta que demuestren su valor en el lenguaje económico-operativo o Legal, sin reemplazarlo.
Histórico de los stakeholders
Viabilidad de licencia social
Sistematizamos el valor compartido
ESPECIALIZACIÓN
Nuestra experiencia.
Especializados en sectores donde la relación con comunidades y territorios define el éxito operacional
Por Industria
Minería
Energía
Pesca
Agroindustria
Agroalimentaria
Gas y Petroleo
Inmobiliarias y Desarrollo
Industria General
Por Departamento
Gestión y Responsabilidad Social
Sostenibilidad
Gestión Ambiental
Compliance
Contratos y Permisos
Reporte a Autoridades
Tenemos experiencia en los siguientes paises
Stefan Schwartzmann
CEO
CEO y Cofundador de Katari, empresa de software para la gestión de stakeholders y relaciones comunitarias que implementa herramientas en Perú, Ecuador, Chile y Colombia. Economista de la Universidad del Pacífico con estudios y experiencia en Construcción de Paz, Sostenibilidad Empresarial y Gestión Social.
Socio Fundador de Katari. Gestor de procesos exitosos de innovación en la administración de trabajadores en Perú, Chile y Ecuador. Magister en Administración, Diplomado en Desarrollo Sostenible de la Universidad Esan Ha sido Director y Gerente en empresas lideres de la industria de manufactura y en servicios intensivos en mano de obra.
Eduardo A. Silva
Socio Director
Eduardo Moane
Socio Director
Consultor en negociaciones complejas, coach en negociación, director ejecutivo en Cambridge International Consulting Perú. Diseñamos estrategias para generar valor, expositor y conferencista. Miembro del Tribunal de Ética y la Corte de Arbitraje de AmCham. Magister en Ley.
María Carpio
Jefa de Fábrica
Gonzalo Silva
Propietario de Proyecto de Katari
Christian Oliva
Desarrollador Senior
Luis Mendoza
Desarrollador
Valores
Transparencia
En Katari, creemos en la apertura y honestidad en todas nuestras interacciones, proporcionando claridad en cada etapa de nuestros servicios de desarrollo de plataformas digitales.
Responsabilidad
Nos enorgullece tomar posesión total de nuestras acciones y decisiones en Katari, asegurando a nuestros clientes soluciones efectivas y responsables en la gestión de relaciones comunitarias y comunicación interna.
Excelencia
En Katari, nos esforzamos por superar las expectativas, buscando la excelencia en cada proyecto para potenciar a las empresas con herramientas digitales de vanguardia.
